一是全面开展网上评审。

积极做好2020年度职称评审工作

一是全面开展网上评审。从今年起，全省所有级别的评审、考核认定、答辩考核类职称均通过河南省职称管理服务平台申报。

大力推行无纸化评审，确需报送纸质材料，由评委会提前告知参评者，并做好解释工作。二是以更加完善的职称系列服务群众。为进一步深化职称制度改革精神，人社部门在保持现有职称系列总体稳定的前提下，根据经济社会发展适时增加了新兴专业，如工程系列新增大数据、航空维修、科技传播、成果转化专业，农业系列新增农业机械化专业，并增设正高级农艺（畜牧、兽医、水产）师职称，职称系列体系更加科学。

三是充分利用好进一步倾斜的基层政策。今年首次将农村教师优质课纳入今年农村中小学教师中高级职称评审业绩库。

针对长期在县乡及以下农村一线和各类涉农企业从事农业推广服务工作的专技人员，继续保留农业推广研究员正高级职称。四是将防疫一线人员优惠政策落实落地。贯彻落实国家、省、市关于对防疫一线医护人员关心关爱的相关文件精神，对参加疫情防控一线的医务人员，在职称评审时，不受备案计划、不受本单位岗位结构比例限制，按照“绿色通道”申报，不占评审计划职数，同时免于一次业务考试、免除支农任务，继续教育学分不做要求，防治工作成效、工作总结报告可作为晋升职称时的重要业绩成果。

按照河南省、郑州市人力资源和社会保障工作安排，此项工作于10月份正式开始，12月底结束。

本文来源：ag九游会登录j9入口-www.cdbail.com